Nous sommes le principal fournisseur de services de sécurité en Amérique du Nord, et comptons près de 300 000 employés. Chez Allied Universal(R), nous sommes fiers d’encourager une culture de promotion interne. Nombreux sont les individus qui ont commencé leur carrière en tant qu’agents de sécurité et qui font désormais partie de notre équipe de direction. Nous offrons une couverture pour les soins médicaux, dentaires et de la vue, une assurance-vie, des programmes d'aide aux employés, des réductions d'entreprise, ainsi que de nombreux avantages pour la plupart des postes à temps plein!
Titre du poste : Gestionnaire de comptes bilingue – Sécurité
Lieu : Montreal, Dorval
Type de poste : Temps plein | 40 heures/semaine
Horaire : Du lundi au vendredi
Salaire : 88 000 $ – 90 500 $ par année – allocation pour véhicule incluse
Mode hybride – combinaison de télétravail et de travail au bureau selon les besoins
Déplacements fréquents dans la région du GTA et dans d’autres provinces du Canada (jusqu’à 20 %)
Doit être à l’aise de travailler de façon autonome lors des déplacements
La maîtrise du français et de l’anglais (oral et écrit) est obligatoire
En tant que gestionnaire de comptes bilingue – sécurité chez Allied Universal®, vous jouerez un rôle clé dans la gestion des opérations quotidiennes des comptes clients assignés à travers le Canada. Le titulaire du poste agira comme intermédiaire de confiance entre les clients et nos équipes de sécurité, en veillant à une qualité de service exceptionnelle, à l’efficacité opérationnelle et à l’engagement des employés.
Ce rôle exige des déplacements réguliers a MOntreal pour visiter les sites clients, ainsi que des déplacements mensuels ou trimestriels hors province (notamment à GTA et en Alberta). La personne recherchée devra démontrer une forte aptitude à bâtir des relations clients solides, ainsi qu’une bonne compréhension des services de sécurité et du travail avec des équipes de gestion opérationnelle.
Agir comme point de contact principal pour les clients dans Montréal, à GTA et en Alberta.
Tenir des rencontres avec les clients, effectuer des inspections de sites et des revues opérationnelles sur place.
Préparer et présenter des rapports de performance et d’opérations aux clients et aux parties prenantes internes.
Surveiller les indicateurs de performance (KPI), suivre les niveaux de service et mettre en œuvre des stratégies d’amélioration continue.
Gérer les budgets de compte, assurer l’exactitude de la facturation et le respect des conditions contractuelles.
Diriger ou appuyer les enquêtes, audits et interventions en cas d’incident.
Établir et entretenir des relations solides et fondées sur la confiance avec les parties prenantes clés.
Assurer un haut niveau de satisfaction client grâce à une communication proactive et à la résolution des problèmes.
S’assurer que toutes les obligations contractuelles et les niveaux de service sont respectés ou dépassés.
Soutenir l’équipe des opérations dans la planification, l’horaire, la dotation et l’allocation des ressources à travers plusieurs sites pour un portefeuille client spécifique.
Superviser et appuyer les superviseurs de site assignés au portefeuille client.
Effectuer des visites régulières sur les sites et des évaluations de performance.
Offrir de la formation, du mentorat et des opportunités de développement professionnel aux membres de l’équipe.
Études postsecondaires en services de sécurité, administration des affaires ou dans un domaine connexe, ou expérience de travail équivalente.
Maîtrise du français et de l’anglais (écrit et oral) – obligatoire
2 à 5 ans d’expérience directe dans le soutien à la clientèle dans le domaine des services de sécurité ou un domaine connexe (ex. : opérations)
1 à 3 ans d’expérience en gestion ou supervision
Expérience dans la gestion d’opérations de sécurité multi-sites et d’équipes à distance – fortement souhaitée
Succès démontré dans la gestion de la relation client, la conformité contractuelle et la prestation de services
Une expérience en service à la clientèle, gestion de comptes ou gestion des risques constitue un atout
Allocation pour véhicule et carte d’essence
Régime complet d’avantages sociaux – incluant soins de santé, soins dentaires et régimes de retraite
Opportunités de développement de carrière et d’avancement au sein d’une organisation mondiale
Culture de travail collaborative et respectueuse, fondée sur la diversité et l’amélioration continue
Allied Universal® offre un service, des systèmes et des solutions inégalés aux personnes et aux entreprises de nos communautés. Elle est le principal fournisseur de services de sécurité en Amérique du Nord. Allied Universal propose des solutions de haute qualité, adaptées aux besoins de ses clients, leur permettant ainsi de se concentrer sur leur activité principale. Pour plus d'informations : www.AUSecurity.ca.
Chez Allied Universal®, nous sommes fiers d’être un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Nous célébrons la diversité et nous engageons à créer un environnement inclusif pour tous les employés. Nous accueillons et encourageons les candidatures de personnes issues de tous les horizons, y compris, mais sans s’y limiter, les communautés sous-représentées, les femmes, les peuples autochtones et les personnes en situation de handicap.
Allied Universal s’engage à offrir des mesures d’adaptation aux personnes en situation de handicap tout au long du processus de recrutement. Si vous avez besoin d’un accommodement, veuillez nous en informer et nous travaillerons avec vous afin de répondre à vos besoins.
Logiciel propulsé par iCIMS
www.icims.com